JAKARTA, [Tanggal Hari Ini] 2026** – Keberlanjutan bisnis keluarga (*family business*) selalu menjadi tantangan besar di era modern. Salah satu ujian terberat yang sering kali mengancam eksistensi perusahaan adalah adanya "Gap Evolusi"—sebuah kondisi di mana cara pandang, nilai-nilai lama, dan strategi bisnis antara generasi pendiri (*founder*) dan generasi penerus (*second generation*) tidak lagi berjalan seiringan.
Merespons fenomena krusial ini, ESQ Second Generation menggelar sebuah forum diskusi mendalam bertajuk **"SECOND GENERATION FOR SUSTAINABLE FAMILY BUSINESS"**. Acara ini dirancang khusus sebagai ruang reflektif dan inspiratif bagi para pelaku bisnis keluarga untuk menemukan solusi harmonis demi pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan.
### **Mengurai Konflik Strategi Antar Generasi**
Dalam lanskap bisnis yang berubah begitu cepat, perbedaan pendekatan antara generasi pertama dan kedua adalah hal yang tidak terhindarkan. Pendiri sering kali berpegang teguh pada nilai-nilai konvensional yang telah terbukti berhasil di masa lalu. Sementara itu, generasi penerus dituntut untuk melakukan inovasi, digitalisasi, dan adaptasi agresif agar bisnis tidak tergerus zaman.
Jika tidak dikelola dengan baik, perbedaan ini berpotensi memicu konflik internal yang menghambat pertumbuhan korporasi. Melalui sesi webinar eksklusif ini, peserta akan diajak untuk memahami lebih dalam bagaimana cara menjembatani gap tersebut, menyelaraskan ego, serta mengawinkan nilai-nilai warisan (*legacy*) dengan inovasi masa depan.
Sesi ini akan menghadirkan pakar manajemen dan bisnis keluarga terkemuka:
* **Narasumber:** Dr. Asri Pertiwi, S.T., M.M
Beliau akan mengupas tuntas analisis mendalam mengenai dinamika psikologis dan profesional dalam *family business*, serta memberikan panduan taktis agar transisi kepemimpinan dapat berjalan mulus tanpa mengorbankan harmonisasi keluarga.
### **Detail Pelaksanaan Acara**
Diskusi interaktif ini terbuka bagi para pemilik bisnis, generasi penerus, serta profesional yang bergerak di ekosistem bisnis keluarga. Acara akan dilaksanakan pada:
* **Hari / Tanggal :** Sabtu, 18 April 2026
* **Waktu :** Pukul 08.00 – 09.00 WIB
* **Platform :** Live via Zoom Meeting
Akses langsung ke ruang diskusi virtual dapat diakses melalui tautan berikut:
> **Join Zoom Meeting:** Klik di Sini untuk Bergabung
> *(Meeting ID dan Password sudah terintegrasi dalam link)*
>
### **Membangun Komunitas Bisnis Keluarga yang Solid**
Selain sesi webinar, ESQ Second Generation juga membuka kesempatan bagi para peserta untuk memperluas jaringan (*networking*) dan saling bertukar pikiran melalui wadah komunikasi yang lebih intensif.
Para pelaku bisnis dapat bergabung ke dalam **Komunitas Eksklusif WhatsApp** melalui tautan: Gabung Grup WhatsApp.
Untuk mendapatkan *update* harian, tips manajemen bisnis keluarga, serta dokumentasi kegiatan edukatif lainnya, Anda dapat mengikuti kanal resmi berikut:
* **Instagram:** @esqsecondgeneration
* **YouTube:** @esqsecondgeneration
**Kontak Media & Informasi Lebih Lanjut:**
Untuk konfirmasi kehadiran media, wawancara khusus, dan informasi pendaftaran, silakan menghubungi:
* **Kontak Person:** Nia Aulia
* **Nomor Ponsel/WhatsApp:** +62 812 - 8067 - 9427
***Tentang ESQ Second Generation:** ESQ Second Generation (di bawah naungan ESQ Business School) adalah sebuah program dan komunitas yang didedikasikan untuk mengedukasi, mendampingi, dan mempersiapkan generasi penerus bisnis keluarga. Fokus utama program ini adalah penyelarasan karakter, visi bisnis, dan kepemimpinan transisional demi terciptanya keberlanjutan bisnis yang kokoh dan harmonis antar generasi.*
🔗 Link Zoom:
https://esq165-co-id-esqcorp.zoom.us/j/96951387559?pwd=l42X9vCwIZm8DbFSbs3inFbfAe7mwR.1
📍 Gabung Komunitas Eksklusif WhatsApp:
https://chat.whatsapp.com/BSlAjkYcqZ6I0WNBoNkxt9
📍 Instagram: @esqsecondgeneration
https://www.instagram.com/esqsecondgeneration/
📍 YouTube: @esqsecondgeneration
https://www.youtube.com/@esqsecondgeneration
⛓️💥 Informasi Lebih Lanjut:
Nia Aulia | +62 812 - 8067 - 9427
#SecondGeneration #FamilyBusiness #ESQBusinessSchool
